No podemos renunciar al plan aun en adversas condiciones

Por Ana Margarita González y   Evelio Tellería Alfaro

No podemos renunciar al plan aun en adversas condiciones “No podemos renunciar a los planes aún en las condiciones más adversas, esencialmente en los sectores primarios de la economía, los cuales producen encadenamientos productivos. Siempre  hay variables que permiten potenciar  y encontrar las reservas, por eso está el  compromiso de los hombres”.

Así lo afirmó el miembro del Buró Político Ulises Guilarte De Nacimiento, secretario general de la Central de  Trabajadores de Cuba (CTC), durante  los debates del 99 Pleno ampliado del  Consejo Nacional de la organización,  que sesionó este viernes en el teatro  Lázaro Peña, de la capital.

Nos corresponde incentivar y movilizar al máximo las reservas de eficiencia en los centros laborales para  continuar el avance de la economía;  ello no sería posible sin la contribución de los trabajadores desde su participación real y efectiva, con la búsqueda de soluciones a los problemas,  en el mejoramiento de las condiciones  laborales y salariales. Ese seguirá  siendo el derrotero que marque los  propósitos del movimiento sindical,  que tienen que traducirse en hechos  concretos, agregó.

 Elevar el liderazgo sindical

El Pleno valoró la gestión del Secretariado Nacional dirigida a elevar  su capacidad movilizadora ante las  transformaciones en el actual escenario laboral, la marcha de la capacitación de los representantes sindicales  de base en materia de legislación laboral y de seminarios con vistas a la  contribución especial a la seguridad  social y el impuesto sobre los ingresos personales a los trabajadores del  sector empresarial, así como la sindicalización de los no estatales, los  movimientos emulativos en algunos  sindicatos y las relaciones internacionales de la CTC.

Con especial acento abordó la prevención y enfrentamiento al delito, la corrupción, las drogas, ilegalidades e indisciplinas sociales, lo cual  no avanza con la efectividad que se  demanda y es poca la combatividad   desde el colectivo como escenario  principal, porque “el delito no se detiene y aumenta el efecto económico  de los daños que ocasiona”.

El informe central expone aspectos relacionados con la política de  cuadros y el funcionamiento de las  organizaciones sindicales, un aspecto  que tiene que expresarse en términos  prácticos. Hoy no es suficiente conocer estadísticamente cuántas reuniones de ejecutivos, asambleas de afiliados y activos sindicales se realizaron  y el número de trabajadores que participaron, indicó Ulises Guilarte. El  documento examina la implementación y control permanente de la Ley  116 Código de Trabajo y sus normas  complementarias, y la labor política e ideológica, entre otros asuntos.

Potencialidades del movimiento sindical Los análisis sobre el informe central confirmaron las potencialidades del movimiento sindical para llevar adelante las profundas transformaciones  del modelo económico y social.

El secretario general de la CTC en Santa Clara informó sobre los debates de los documentos del 7º Congreso del Partido en las organizaciones de base y estructuras intermedias, y sentenció que para desarrollar plenamente  el ejercicio de representación de los  trabajadores que les corresponde es  necesario emplear métodos más creativos y elevar el activismo sindical.

Se refirió a una experiencia que se aplica en su territorio, donde se han formado grupos de trabajadores capacitados o especializados en temas de economía y finanzas para asesorar a aquellas entidades que deterioran los indicadores productivos, “porque es preciso demostrar que la empresa estatal socialista es eficiente; muchas veces nos contentamos con altos números y no observamos la labor cualitativa”.

Desde Baracoa llegó la voz del secretario general de la CTC al referirse al papel de los dirigentes sindicales  en el enfrentamiento al delito, ya que  “en el escenario laboral es donde más  se producen los hechos”.

Sobre los avances en el funcionamiento y lo que ello representa  en la eficiencia económica informó  Estrella Sánchez, secretaria general  del buró sindical del hotel Meliá Las  Antillas, de Varadero: En el 2014 no  cumplieron los indicadores del plan,  pero en el 2015 involucraron a todo el colectivo, y a pesar de los problemas con los elevadores, los equipos de climatización y el transporte, obtuvieron buenos resultados: crecieron  los turistas días en un 2 %, en 3 %  los ingresos y también las utilidades,  por lo que el centro fue declarado  vanguardia nacional.

Néstor Bárbaro Hernández, secretario general del Sindicato Agropecuario y Forestal, se refirió al proceso de la Primera Conferencia del  sector, al cual lo antecedieron otros  que fortalecen el papel de sus organizaciones y entidades, y donde se han  expuesto los obstáculos al aumento  de la producción de alimentos.

Dijo que en el 2014 un total de 63 empresas del Ministerio de la Agricultura pagaban salarios sin respaldo  productivo; con el proceso de reordenamiento se redujeron a 33 al año  siguiente y quedan solo 11 en lo que  va del actual. Hasta el momento, excepto dos renglones, se cumple la variada gama de alimentos que aportan  las entidades del MINAG.

Ulises Guilarte destacó cuánto se ha hecho por lograr mayores cosechas y reducir los precios de los alimentos, lo cual ha sido bien acogido por la población; no obstante, persisten lagunas en cuanto a las tierras ociosas o deficientemente explotadas, el uso de  semillas sin potencial productivo, y en el acopio y comercialización.

Obstáculos a la economía y los trabajadores

Enrique Sosa, secretario general del buró provincial del Sindicato Azucarero en Camagüey, refirió las insuficiencias de la zafra recién concluida  en su territorio —dejó de moler 55  mil toneladas de caña—, entre ellas la  falta de exigencia de los jefes de colectivo, que trajeron consigo roturas  e indisciplinas. Hubo atrasos en el  comienzo de los cortes, bajos salarios  provocados por la ineficiencia, no por  los sistemas de pago, lo que aumentó  la fluctuación laboral.

La crítica del dirigente sindical tiene implícitos los retos que conlleva la próxima contienda en un territorio de elevadas potencialidades: “Hay  que mejorar el rendimiento industrial y agrícola, la molida, el corte y la transportación. La siembra de la  gramínea se encuentra actualmente  al 70 % del plan”.

Sobre el tema, Ulises Guilarte llamó a preparar mejor la próxima zafra, incluso a adelantar las reparaciones de las industrias para arrancar  temprano en el país.

A un asunto no resuelto en las empresas mixtas del balneario de Varadero se refirió María de la Caridad Rodríguez, secretaria general  del buró municipal del Sindicato de  Hotelería y Turismo en Cárdenas:  “No estamos en contra de la políti- ca ni solicitamos un incremento del coeficiente salarial”, pero explicó que la implementación de la Resolución 116, como parte de la Ley 118  de la Inversión Extranjera no cubre  las expectativas de los trabajadores  del sector “al no implementarse su  cumplimiento después de aprobarse  en el 2014”.

Según explicó, en los hoteles y casas matrices existen desajustes salariales y citó el caso de algunos subordinados con sueldos superiores a los jefes, incluyendo a directores de ambos. Abogó por que  para el presupuesto del 2017, a las  partes involucradas se les permita  la negociación de las tarifas según  lo establecido en la Ley. El asunto  —insistió— requiere de una pronta  solución, y trasladó la confianza de  los trabajadores afectados en la solución del problema.

El secretario general del buró del Sindicato de Industrias, en Villa Clara, refirió que en su provincia no hay  empresas con pérdidas ni pago sin  respaldo productivo, aunque lamentó  que sí hay con sobregiros excesivos  en las utilidades, y “eso también hace  daño a la economía”.

El dirigente sindical criticó los sucesivos incumplimientos con los abastecimientos de materias primas para las industrias locales, en muchas de las cuales trabajan personas  discapacitadas, lo que constituye un  problema para los trabajadores, y la  CTC seguirá insistiendo hasta lograr  que se alcance la solución.

Una tarea enorme

A la labor política ideológica que deben desarrollar los dirigentes sindicales, “porque es una tarea enorme”, se refirió Agustín Villafaña, al recordar el actuar de Lázaro  Peña.

Meisi Bolaños Weiss, viceministra de Finanzas y Precios, abordó el trabajo realizado junto a los sindicatos  en la implementación de los Lineamientos del VI Congreso, esencialmente lo relacionado con la contribución especial a la seguridad social  y los aportes tributarios. “Hay que  preparar a los trabajadores para que  conozcan el significado de su contribución”, aseveró.

El Secretario General de la CTC recordó que se encuentran en la etapa tercera de la campaña nacional  ideológica-productiva, que incluye  fechas significativas como el 26 de  julio y el 13 de agosto, momentos  oportunos para homenajear al líder  indiscutible de la Revolución, en su  cumpleaños 90.

Jorge Cuevas Ramos, miembro del Secretariado del Comité Central del Partido, destacó el papel de los sectores que más están empujando la economía y citó el caso del turismo, que ha crecido aproximadamente un 11 % respecto al año anterior  y acumula un 6 % de sobrecumplimiento en lo que va de este. “Vale  la pena seguir profundizando en el  papel del movimiento sindical en la  búsqueda de las reservas y potencialidades, ya que con sus estructuras logra identificarlas y aportar”.